关于网发崔其忠同志在副县级以上干部集体学习时讲话的通知
发布时间:2014-05-12  浏览次数:

中共滨州职业学院委员会办公室

 

党办〔2014106

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

 

 

关于网发崔其忠同志

在副县级以上干部集体学习时讲话的通知

 

各党总支、直属党支部:

现将党委书记崔其忠同志在2014年5月9日副县级以上干部集体学习时的讲话予以网发,请各党总支、直属党支部认真学习并抓好贯彻落实。

 

 

2014年5月12日

 

 

崔其忠同志

在副县级以上干部集体学习时的讲话

(2014年5月9日)

 

同志们:

由于各级领导的重视和领导小组办公室的扎实工作,学院党的群众路线教育实践活动自动员以来,在大家的共同努力下,各项活动有序展开、稳步推进。特别是在活动开展过程中,学院始终把着力查摆、着力整改、以活动促工作贯穿始终,收到了良好效果,得到市委督导组的高度评价。

一、扎扎实实搞好学院党的群众路线教育实践活动

这次学习的主要内容是《习近平关于党的群众路线教育实践活动论述摘编》、《习近平在兰考县委常委扩大会议上的讲话》,它囊括了习总书记自党的群众路线教育实践活动开展以来一系列重要讲话,系统阐述了活动开展的目的、意义、原则、方法和重点。通过学习,使我们对党的群众路线教育实践活动的认识更加深刻,对今后工作的思路更加明确。希望同志们切实把面上的学习抓紧抓好。

一是抓学习统一认识。认识问题是党的群众路线教育实践活动成败的关键。习总书记在讲话中提出,当前很多人对党的群众路线教育实践活动还持怀疑、观望态度,还存在认识不统一、思想不一致的现象。学院也不例外。在学习阶段,由于重视程度不一样,各单位学习情况进展不平衡,少数单位的学习活动流于形式,走过场,抓得不紧,效果不好。

党的群众路线教育实践活动的学习过程就是一个统一认识的过程。党中央之所以把学习摆在全党工作首要位置,正是要通过学习,使大家了解国情、世情、社情。我们也要通过学习,了解经济、社会、企业,进而明确学院发展方向。现在很多同志在学习问题上仍然存在误区,针对工作中存在“四风”问题、学院面临发展的实际问题,以及“今后学院下一步向何处发展”等问题,我们都需要通过学习重新定位,慎重对待。虽然现在学院已经成为全国首批国家骨干高职院校,并且得到社会各界和兄弟院校的高度评价,但我们在教学管理、科研管理、学生管理、后勤服务管理等诸多方面,还有很多工作需要做。五大板块工作之所以除个别项目外,其他项目进展不大,就是因为有的同志还在观望,思路不清晰,目标不明确,不知道职业学院今后到底向哪里发展,不知道学院到底需要重点抓什么,认为五大板块工作可有可无。因此,对学习的重要性必须有一个正确的认识,切实把学习活动抓紧,把思想统一到习总书记系列讲话精神上来,统一到党委的决策上来,做到风凉话少说,违规的事不做,集中精力,老老实实、实实在在办好学院自己的事,通过学习,提高认识、促进发展。

同时,按照党的群众路线教育实践活动5月份配档表安排的工作,领导小组办公室要组织好制度的“废改立”、“回头看”评估、规范管理、意见整改、干部约谈、领导同志上党课等系列活动。各级党组织要高度重视,千万不要流于形式,千万要把学习重视起来,该补的补,该学的学,该规范的规范,改建档的建档,把各项工作做扎实,以经得起各级组织的检查。

二是到一线解决问题。现在,学院铺开的工作很多。但实事求是的讲,很多事情没有落到实处。开展党的群众路线教育实践活动的目的,就是让领导干部到一线去联系师生,到一线去解决问题。比如培训中心大楼管理问题。所有领导干部的办公室面积必须向院领导班子看齐,决不能弄虚作假,搞花架子,谁出问题谁负责。另外,培训中心不规范的地方太多,该关的关不住,该封的封不住。正如习总书记讲的,有的人不讲党性讲人情,不讲原则讲关系。一抓就烦,一管就烦。夏季来临,必须坚持好培训中心的各项管理制度,严格实行责任制,彻底解决办公室卫生、水电安全、空调管理、卫生工具规范、卫生间脏乱差等问题,维持培训中心的良好秩序。校园管理也是如此,经过大家的共同努力,学院荣获全国校园文化优秀成果二等奖。这里面凝结着同志们的心血,成果来之不易,需要大家共同珍惜爱护。但现在校园内摘花破坏草木现象严重,特别是月季园,在路上看争奇斗妍,走进去看横七竖八,破坏严重,难看之极。相关部门要研究共享共管,不要光享不管,坐享其成。夏季到了,校园秩序、餐厅卫生、饮食安全、饭菜质量以及学生公寓灭蚊灭蝇,都需要想办法、定措施、抓管理。院墙仍然是漏洞百出,该堵的堵不上,该锁的锁不上,外来人员可以随便通过附院进入校园,存在很大的安全隐患。学生管理座谈会整理的10各方面45条问题,除已完成整改的5项、长期坚持的常规性工作9项,条件不具备不能马上整改3项外,其余限时办结的28项,相关责任部门要切实抓到实处、改到实处,特别是对晚上10:30学生公寓断网问题,既然都认为要坚定不移地坚持下去,就要付出努力,就要强化责任,就要拿出过硬措施,确保管住并且不出现问题。再比如绿化,实训广场西边的雷锋林既然申办了,就不要有其名无其实。团委和各二级学院要按照管理规定,切实把各自责任区管好,提高苗木成活率。等等。作为学院的一员,特别是领导者,一定要有奉献精神。学院发展到今天的程度不容易,创建国家骨干高职院校难,保住领先地位更难,不能一劳永逸,什么事都不管了。所以,一定要落实到“一线解决问题”的要求。

三是少开会压缩文件。实事求是地讲,现在学院的文件、会议确实有点多,《关于精简会议文件转变工作作风的通知》(滨职院党字〔2013〕3号)30条落实的不好。从本次会议起,除上级文件和外校来文外,学院所有文件(包括各种请示汇报),办公室一律拒收,有需要解决的问题当面向相关领导汇报,或形成会议纪要予以解决;大小会议一律严格审批,不经批准擅自开会的,按违反纪律论处。各级领导干部要强化政治敏锐性和全局意识,进一步转变工作作风,少发文件少开会,把精力用到抓教学、抓科研、抓后勤、抓学生管理上,用到到校园中走走、看看、转转上,用到现场解决实际问题上。

四是强纪律改进作风。没有规矩不成方圆。纪律是维护工作正常运行的重要保证。首先是要严格执行学院的工作纪律、接待纪律、会议纪律、财务纪律。虽然在征求意见时,有的人对上下班签到签退有意见,但每个单位都有工作纪律,不是学院独出心裁。很多单位就是因为执行纪律不严,导致上级暗访时出现这样那样的问题。开展党的群众路线教育实践活动的目的是为了发展,为了团结,为了效益。希望大家在活动中多为学院发展提点建设性的意见,在执行纪律问题上少争论。上下班签到签退纪律,一定要坚定不移的执行下去。其次要严格执行中央八项规定和上级有关精神,严格按规矩办理婚丧嫁娶、孩子上学、老人生病等事情,做到不管什么人反映什么问题,都要经得起检查检验。为了把好事办好,避免出现问题,从本次会议起,学院教职工子女结婚时,除部分人员到场帮忙外,其他学院人员一律不参加宴会。希望大家理解学院党委。在执行纪律问题上,各级领导干部特别是县级以上领导干部要增强自觉性,带头严格执行,切实改进作风,同时做好教职工的教育引导工作。

五是严管理持之以恒。一是加强人事管理。结合上级规定,对长期不上班和严重违纪人员,要依法按规向上级部门汇报,该清理的清理,该处理的处理。对私自在校外从事经营、咨询等第二职业的人员,要劝其赶紧刹车,否则学院将严肃处理,决不能在上级部门检查时在这方面再出现问题。另外,要以教研室主任的选拔聘用为开端,迅速启动紧缺师资聘用、人员内部调剂、老干部管理人员补充、职称评聘和绩效考核办法修改等工作,抓紧运作,尽快提交党委研究。否则会影响下学期工作的开展。二是按照积极推进教学、科研、管理服务、考核四项改革的要求,要善于从教师聘用、职称评聘、绩效工资挂钩、校企合作问题等实事抓起,从具体人抓起,加强教学管理、学生管理、科研管理、后勤服务管理工作。

二、各负其责抓好当前重点工作

第一,高度重视专业建设问题。教务处等相关部门一定要按照多次党委会议要求,充分发挥学院现有人才在专业建设方面的优势,尽快尽早把专业建设问题落实好,推动各二级学院健康发展、平衡发展。

第二,集中人力、物力、精力,积极做好各项赛事尤其是国赛的参赛准备工作,争取取得理想的成绩。

第三,关于实训广场项目引进。现在,实训广场的影响力不断扩大,只要保持信息畅通、思路开阔,大胆尝试,实训广场大有文章可做。一是实习实训处负责积极与经信委、发改委沟通,争取“滨州市综合性公共实训中心”早日落户实训广场。二是以建设全国唯一高校德克士人才培训基地为契机,积极引进各类高科技项目,提升学院校企合作的层次。三是本着多元合作、有序合作、规范合作的原则,在与有合作意向的企业展开谈判时,一定把合同定细、定死、定严,争取引进一个成功一个。对合同不清、责权利不明以及高污染、高耗能企业甚至有风险的企业,一律拒绝合作。

第四,做好校产资源的统一规划。由资产管理处负责根据各部门申请,本着先急后缓的原则,对腾空房产进行统一规划,逐步解决学生分班以及各类设计室、实训室、咨询室的分布问题,实现资源利用最大化。

第五,积极推进各项基建工程。一是推进北塑胶体育场建设。领导小组要明确职责,做好分工,科学调度、压茬进行,确保5月31日完成。在建设过程中,审计和监理要进行全过程跟进,严格按照合同规定做好督查,确保工程质量。二是推进3D影院建设。为节省预算,3D影院设备安装工作由网络中心麻文利同志负责。要加快招投标进度,按照程序,组织相关设备的购进,切实把好质量和价格关,力求节俭高效,确保5月25日之前安装调试完工。三是推进绿化管护工作。为提升校园绿化水平,学院将把校园绿化委托给专业公司进行管理。按照绿化管理办法,将绿化承包给有国家园林绿化二级资质的公司,后勤管理处负责标准制定、质量监管和考核奖惩,本周发标书,下周完成招标。四是做好培训中心大楼相关工作。按照要求,做好培训中心大楼审计、面上维修、制冷空调和消防设备调试以及手续办理等各项验收准备等工作。五是积极推进职工住宅楼建设和原有宿舍楼外墙保温工程进度。

第六,关于图书馆提档升级进展情况。按照图书馆现场调度会要求,确定书库、阅览室和专业阅览室的改造方案及建设工期。确保5个阅览室5月20日前对学生和教职工开放,并完成样本书库及南侧书库的清理工作。

希望各级领导班子和各级领导干部,一定要以党的群众路线教育实践活动为切入点,围绕“国家骨干院校验收成功后我们向何处发展”这一主题,认真思考学院下一步究竟向何处发展、如何发展、发展什么,在全院掀起“谈发展、论发展、促发展”的热潮,集思广益,为推动学院向更高层次发展增添新的动力和活力。